做事要有计划

做事情要有计划，无论什么事情，从开始拟定计划到成功的阶段，中间总是会有时机的存在，具体地说就是需要一定的时间，让它变得自然成熟起来。如果没有一定的计划，那么这件事情有可能不会得到完美的结果。

　对工作有计划才能条理清楚　

工作有计划，处理事情有条理，在工作的时候是绝对不会浪费时间的。不会打乱自己的思绪，工作效率也就很高。按照前面说的做，工作时间绝对是很充足，你的工作也就会按着你的事业去进行。

每个人对自己的人生，可能都会有自己的理想计划，这些理想有的可能会实现，有的可能不会实现。

一个商人，在小村子里做生意做了十几年，而到最后，他却没有成功。有一次，有一位要债的人到他家来，而这位失败的商人正在思考没有取得成功的原因。

商人问要债的人：“我为什么没有取得成功呢？难道是我没有给顾客留下好印象吗？”

要债的人说：“你不要把事情想象得那么糟糕，你不是有很多钱吗？你可以从头再来啊！”

商人很生气说：“什么？从头再来？”

要债的人说：“是啊，你现在主要的就是，把你目前经营的状况做一下统计，然后，重新开始，从头再来做。”

商人有些不解地说：“你是说让我把目前自己的资产，以及欠了多少债的项目进行统计一下，然后再列出一个详细的清单出来吗？然后把店装修一下，重新开业吗？”

要债的人很坚定地说“是的，你现在最重要的就是去按照你的计划去做事。”

商人自言自语地说：“这些事情早在3年前就想到了要做，但是一直没有做，可能你说得对。”

商人将自己的所有，做了一个详细的计划，重新开始。此后，每一段时间都会做一些计划，然后严格地按照计划做事情，最终他的生意越来越好，从此，他的生意再也没失败过！

对工作做到有计划、条理很清楚，不管你是从事哪一种职业都是会取得成功。有一个很成功的商人说过，公司失败的一个重要原因就是在于“做事没有条理”。

　条理做事，是一种习惯　

从现实中来看，一个人做事是否有计划，是一种做事的习惯，更重要的是能反映出一个人的做事态度，决定是否能成功的因素。

就拿泡茶来说，如果我们现在要喝茶，但是却没有开水；水壶、茶壶、水杯都要洗；炉子生了；有茶叶了。那该怎么做呢？有三种办法：

办法一：洗好水壶，灌满冷水，放在炉子上；在水还没有烧开的时间内，去洗茶壶、茶杯，取茶叶；等水烧开了，泡茶喝。

办法二：先把水壶、茶壶茶杯洗好，茶叶等一切准备工作都做好，把水壶灌满水后在坐着等着水开泡茶喝；

办法三：先把水壶洗好，灌满冷水，在放在炉子上，坐着等着水开；水烧开了之后，再去找茶叶，再去洗茶壶茶杯，再泡茶喝。

很显然，第一种方法是最有条理最有效率的做法，但是在生活中，是不是每个人都会这样做呢？工作要想做到迅速而又有效率，就要会安排工作的次序，分配好时间与工作要点。而要注意分配的时间不要太过于琐碎了，要想节省时间，就必须要学会善于抓住要点，而不是盲目的瞎忙。

如果将自己的工作规划好，你就会很清楚地知道自己该做什么，不应该做什么；什么时候可以做，怎样来完成。如果养成了对自己工作做到合理规划的习惯，就有可能帮助你迈向成功。

例如，你是一名业务员。业务员的工作就是要对业务做到精通。如果没有自己管好自己，没有按自己的工作规则来办事，就会很容易变得懒散，每天都不知道自己是在做些什么，结果肯定是没有什么作为。业绩很突出的业务员，大多自我控制能力都很强。

他们会充分的利用好自己的时间，时间多的话他们会做更多的业务；会为客户在各方面提供更多的好处与方便；有时会考虑到自己能不能做到多为公司做出点贡献。

工作没有计划，同时又想把事情做好的人，会总感觉自己一个人不行，需要很多人一起帮忙，才会把事情做成功。

　生活需要条理性计划　

八年前，小毕从学校毕业后就进入一家著名的国有企业，学文秘专业的小毕到公司后，先做业务员，后来是电脑维修、售后服务等等。虽然薪水不多，但他总是认真地做好自己的每一次工作，没有任何怨言。

不料公司经营状况连年滑坡，很多人都跳槽了，这时上司找到小毕说：“公司有一个参军的名额，你去吧。而你的档案还可以留在公司，等你回来后还可以回公司上班。这对你而言也许是最好的。”这样，小毕就离开公司成为了一名军人。

很快小毕退伍了，又回到单位，这时公司经营已经很困难了。于是小毕成为公司下属宾馆的一名服务员，但他还是努力着。后来总公司举办了一个内部策划大赛，领导又说：“小毕，平时你不是挺会写的吗？这次大赛你就代表我们部门参加吧！”小毕根本不懂策划，但凭着感觉连夜就写出一篇好几千字的方案交了上去。

小毕心想：“可别被人笑话！”但没想到的是比赛结果却是他得了第一。事情就这样结束了，小毕还是专心地做自己的服务员。

突然有一天，小毕下岗了，想想自己八年来的经历，他十分迷茫。我到底要做什么呢？于是他找到职业咨询公司。那里的老师听完后说：“你的问题是，不知道自己究竟要做什么！而且对自己的事情一点计划都没有。”

这句话像当头一棒，是啊！直到今天铁饭碗被打破才知道，自己好像做了很多事，学了不少东西，可现在才发现以前领导说东是东说西是西的工作并没有让自己有质的飞跃！

其实，他缺少的并不是很多帮助，而是没有使工作有计划、有条理。由于工作没有计划，才导致他工作没有做成功，因此，浪费了大量的时间与精神，终究是吃力不讨好，一事无成。