把你的工作做到位

有一家房地产公司老总曾说过这样一件事：1988年，一个与公司合作外资企业的工程师，为能把项目的全景给拍下来了，本来站在楼上就可能拍到的，他却偏要爬到对面的一座山上，把周围的景色全部都拍下来了。

当时老总问到为什么要那么做，工程师只是回了一句：因为我要把整个项目报告给整个董事会，才算完成任务，不然那就是工作没有做到位。

而这个工程师的人生格言就是：自己要把事情做到100%的合格，1%的不合格都不允许出现，自己的事情自己做到位，他人不需要担心。

所以，把工作做到做好，老板心里肯定会有一个很高的标准，不可能只是一般的标准。在某件事情做决定的时候，一定在做到很周到的调查证明，得到更广泛的建议，把一切有可能的事情都考虑进去，让1%的漏洞都不会存在，达到最理想的效果。

　小事里有大含义　

20世纪70年代初，美国麦当劳总公司看好中国台湾市场。他们在正式进军台湾市场前，需要在当地培训一批高级干部，于是进行公开的招考选择。由于要求的标准很高，许多初出茅庐的年轻人都没有通过。

经过一再筛选，一位名叫韩定国的年轻人脱颖而出。最后一轮面试前，麦当劳的总裁和韩定国谈了三次，并且问了他一个让人意想不到的问题：“假如我们要你先去洗厕所，你愿意吗？”

还未等他开口，一旁的韩太太便随意答道：“我们家的厕所一直都是他洗的。”

总裁十分高兴，免去了最后的面试，当场决定录用韩定国。

后来韩定国才知道，麦当劳训练员工的第一堂课就是从洗厕所开始的，因为服务业的基本理论是“非以役人，乃役于人”，只有先从卑微的工作开始做起，才有可能了解“以家为尊”的道理。韩定国后来之所以能成为知名的企业家，就是因为一开始就能从卑微的小事做起，做别人不愿做的事情。

不要轻视每一件小事，因为每一件大事都是由一件件的小事构成的。只有用积极的态度干好每一件小事，才有可能做大事。

无论是什么事情都是由小事积累而成的，只有小事的积累，才会成就大事。也只有那些对无关紧要的小事关注的人才会得到成功。只有让自己对工作养成一丝不苟的习惯，努力使自己成为最具有影响力的人。

　将小事做到位　

许多人在工作中可能做到了99%的到位，就差1%没有做到位，可能就是这个1%的区别，使你事业成功遇到困难。

对待大小事情做到了一丝不苟才叫谨慎。生活中有很多的小事都会蕴藏着一些浅薄的道理，而对于小事可能被忽略、置身事外的想法，也正是造成事情不能做到善始善终的原因，不仅会使工作做不到位，生活也会不快乐。

企业里工作一丝不苟的精神是很难得的，工作的不良风气总是在公司四处滋长，而把工作做到一丝不苟的员工，在企业里是很难见到的。因为在工作中不管是大事、小事真正做到善始善终的员工实在很少。

老师告诫一个正要步入社会的孩子说：“对你以后的职业，一定在做到一丝不苟、尽心尽力。做到了这点，你就不会为你的前途担心。当今社会缺的就是对工作能够做到善始善终的人。”

在工作中有时出现的问题，可能只是一些小细节上没有做到位，不要小看这些小细节，可能会造成很大的影响。拿大多数的事情来说，有的可能就是因为在执行的过程中存在着一点小差距，但做出来的结果却出现了很大的差别。

从你手中溜走一些小缺点不合格的产品，可能到了用户的手中就成了完全不合格的产品。因此，员工的被动工作要转化为主动工作，使保证产品的合格标准成为每个员工的自觉行为，把事故的发生率降到最低。