创新探索　广药集团的思想路线

着眼于广药集团长期持续快速健康发展，建设新广药，广药集团发展的思想路线可以概括为“136”，即1套理念（愿景、使命、目标），3层思路（3轮驱动、3条主线、3种途径），6类任务（6大板块、6大体系、6大风险、6大重点、6大战略、6大措施），如图3-28所示。广药集团的愿景是“大爱无疆，广药天下；广药白云山，爱心满人间”，即“让每个居民的健康工作生活都有广药的关怀；让每个家庭的医疗保健支出都有广药的产品；让每个地方的和谐稳定发展都有广药的贡献”；集团的使命是“关爱生命，追求卓越”，即“关爱生命，保证安全制药，倡导科学用药；追求卓越，以最好、最完整、最有效和最及时的方式去完成工作”。企业价值观是企业理念的灵魂，广药集团的价值观定位包括“信仰、信念、信心；关注、关心、关爱；公开、公平、公正；敬业、乐业、专业；进行、进取、进步；有才、有为、有位”。广药集团创新发展的总目标为“振兴大南药，成为战略性新兴产业龙头企业”；战略主要包括资源战略、科技战略、品牌战略、人才战略、国际化战略与标准战略六大战略。

图　3-28　广药集团的思想路线

在制定与实施企业创新发展的思想路线过程中，广药集团采取了多方面独特、行之有效的措施：

首先，广药集团李楚源总经理提出并大力推行"11X"发展模式，如图3-29所示。其原理为：第一个“1”代表一个下属企业的优势和亮点：第二个“1”代表将该企业的优势和亮点上升到广药集团，并利用广药集团品牌强大的影响力，使这个优势和亮点得到最大化的发扬光大和辐射扩散；X代表广药集团下属众多企业，当第一个“1”的企业优势和亮点为广药集团所拥有，其成果和资源就可以让广药集团X个企业所共享，当X个企业共同对第一个“1”企业优势和亮点进行宣传、学习和推广时，就会形成整个集团合力。

图　3-29　广药集团"11X"发展模式

其次，为了实现2013年销售收入突破500亿元，力争到2020年实现销售收入1500亿元的目标，并充分发挥广药集团16000多名员工、全体股东，以及所有关心支持广药集团发展的社会各界人士“专家库”的参谋献策作用，广药集团特别在广药网等渠道开辟诚征“金点子”通路，广开言路，广听民意，广聚民智。活动得到广药员工和众多网友的大力支持和积极响应，范围遍及全国各地以及中国香港、中国台湾和美国等国家和地区，如图3-30所示。活动3个月内共收到“金点子”1891条，集团对筛选出来的有参考价值的“金点子”进行了奖励。“金点子”为思想路线的制定提供了丰富的创意来源。

图　3-30　广药集团的“金点子”有奖征集活动

最后，为了更好地贯彻落实集团创新发展思想路线，集团董事长杨荣明先生、总经理李楚源先生统一部署，集合3000多名中高层干部及一线员工在中山纪念堂隆重举行广药集团“十二五”发展战略与规划实施动员大会（见图3-31），并邀请华南理工大学张振刚教授对广药集团“十二五”发展战略与规划进行深入解读。会上同时对广药集团属下的13家达标优胜企业颁发“双达标”优胜单位锦旗，并通过集团领导人、下属公司经理、部门管理人员和一线员工代表发言，表达了企业各级人员实现企业目标的决心，会议起到了“聚人心，鼓干劲，表决心，齐努力”的预期效果。

图　3-31　广药集团“十二五”发展战略与规划实施动员大会

资料来源：李楚源，张振刚，等.广药集团十二五发展规划[R].广药集团，2010.广药网，www.gpc.com.cn.

近年来，广药集团在严峻的宏观经济形势下依然保持良好的发展势头，2011年，广药集团主营收入超过330亿元，同比增长20%；2012年，广药集团主营收入突破428亿元，同比增长近30%；2013年，广药集团旗下两家上市公司广州药业和白云山A完成整体上市。